30 października 2026

Ogłoszenie o postępowaniu kwalifikacyjnym

Rada Fundacji PZU ogłosza postępowanie kwalifikacyjne na Członka/Członkinię Zarządu Fundacji PZU

 

Rada Fundacji PZU, działając na podstawie § 14 pkt. b) Statutu Fundacji PZU, a także pkt. 3.6 ppkt 1  Zasad przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego na członkinie/członków organów zarządzających w Podmiotach Grupy PZU oraz uchwały nr 75/RF/2026 z dnia 30 października 2026 r., ogłasza postępowanie kwalifikacyjne (dalej „Ogłoszenie”) na Członka/Członkinię Zarządu Fundacji PZU z siedzibą w Warszawie, wpisanej do Rejestru Stowarzyszeń, Innych Organizacji Społecznych i Zawodowych, Fundacji oraz Samodzielnych Publicznych Zakładów Opieki Zdrowotnej prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000053778 (dalej „Fundacja”) na trwającą kadencję obejmującą trzy kolejne, pełne lata obrotowe 2027-2029.
 

Postępowanie kwalifikacyjne prowadzone jest w trybie publicznego naboru. Każda osoba kandydująca wyrażająca taką wolę i spełniająca wymogi wskazane w niniejszym Ogłoszeniu, może zgłosić swoją kandydaturę na zasadach wskazanych poniżej.

  1. Do postępowania kwalifikacyjnego może przystąpić osoba, która spełnia łącznie następujące wymogi:
  1. Posiada wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane w Rzeczypospolitej Polskiej, na podstawie przepisów odrębnych;
  2. Co najmniej 5-letni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek;
  3. Posiada co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności na własny rachunek;
  4. Spełnia, inne niż wymienione w pkt 1-3, wymogi określone w przepisach odrębnych, a w szczególności nie narusza ograniczeń lub zakazów zajmowania stanowiska członka organu zarządzającego w spółkach handlowych;
  5. Korzysta z pełni praw publicznych i posiada pełną zdolność do czynności prawnych;
  6. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwa skutkujące ograniczeniem lub zakazem zajmowania stanowiska Członka Zarządu, tj. za przestępstwa określone w art. 587–5872, art. 590 i art. 591 kodeksu spółek handlowych oraz art. 228–231 i rozdziałach XXXIII–XXXVII Kodeksu karnego.

 

  1. Rada Fundacji PZU przy przeprowadzaniu postępowania kwalifikacyjnego na Członka/Członkinię Zarządu, będzie brała pod uwagę także przy ocenie kandydatów/kandydatek spełnienie przez nich następujących wymogów:
  1. Posiadanie doświadczenia i umiejętności w zakresie zarządzania organizacjami takimi jak fundacje/organizacje NGO (Non-Governmental Organization);
  2. Posiadanie wiedzy i doświadczenia w zakresie public relations, marketingu oraz komunikacji,
    w tym w szczególności w podmiotach korporacyjnych, obejmujących budowanie wizerunku organizacji, współpracę z interesariuszami oraz realizację działań komunikacyjnych i promocyjnych;
  3. Posiadanie doświadczenia w zakresie zarządzania administracją i zasobami ludzkimi;
  4. Posiadanie wiedzy i doświadczenia w zakresie planowania strategicznego oraz realizacji projektów;
  5. Posiadanie wiedzy oraz doświadczenia w zakresie finansów i rachunkowości;
  6. Posiadanie wiedzy z zakresu zasad funkcjonowania fundacji i spółek handlowych;
  7. Posiadanie umiejętności organizatorskich, komunikacyjnych oraz pracy w zespołach menedżerskich.
  1. Kandydatką/-em na Członka/Członkinię Zarządu, nie może być osoba, która spełnia przynajmniej jeden z poniższych warunków:
  1. Pełni funkcję społecznej/-go współpracowniczki/-ka albo jest zatrudniona/-y w biurze poselskim, senatorskim, poselsko-senatorskim lub biurze posła do Parlamentu Europejskiego na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze;
  2. Wchodzi w skład organu partii politycznej reprezentującego partię polityczną na zewnątrz oraz uprawnionego do zaciągania zobowiązań;
  3. Jest zatrudniona przez partię polityczną na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze;
  4. Pełni funkcję z wyboru w zakładowej organizacji związkowej lub zakładowej organizacji związkowej spółki z grupy kapitałowej;
  5. jej/jego aktywność społeczna lub zarobkowa rodzi konflikt interesów wobec działalności Fundacji.

 

IV. Zgłoszenie do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym powinno obejmować następujące dokumenty i oświadczenia:

  1. Wypełniony formularz oceny kandydata w kolumnie Poziom kompetencji (samoocena);
  2. Formularz zawierający informacje o wykształceniu i doświadczeniu zawodowym wraz z poświadczonymi za zgodność z oryginałem kopiami dokumentów potwierdzających wykształcenie, wymagane kwalifikacje zawodowe i staż pracy;
  3. Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa skutkujące ograniczeniem lub zakazem zajmowania stanowiska członka Zarządu;
  4. Oświadczenie o członkostwie w organach zarządzających i nadzorujących fundacji lub spółek handlowych;
  5. Oświadczenie w sprawie zgody na pełnienie funkcji w Zarządzie;
  6. Oświadczenie o dodatkowej aktywności zawodowej i społeczno-politycznej, obejmujące oświadczenie o:
  1. niepełnieniu funkcji społecznej/-go współpracowniczki/-ka oraz braku zatrudnienia w biurze poselskim, senatorskim, poselsko-senatorskim lub biurze posła do Parlamentu Europejskiego na podstawie umowy o pracę oraz nieświadczeniu pracy na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
  2. niewchodzeniu w skład organu partii politycznej reprezentującego partię polityczną na zewnątrz oraz uprawnionego do zaciągania zobowiązań,
  3. braku zatrudnienia przez partię polityczną na podstawie umowy o pracę i nieświadczeniu pracy na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
  4. niepełnieniu funkcji z wyboru w zakładowej organizacji związkowej lub zakładowej organizacji związkowej spółki z grupy kapitałowej,
  5. braku aktywności społecznej lub zarobkowej, która rodzi konfliktu interesów wobec działalności Fundacji;
  1. Oświadczenie o aktualności złożonych dokumentów;
  2. zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla celów postępowania kwalifikacyjnego;
  3. informacje o sposobie kontaktowania się z kandydatem (adres do doręczeń, adres poczty elektronicznej i telefon kontaktowy).

 

V. W przypadku, gdy Fundacja jest w posiadaniu dokumentów poświadczających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe kandydatki/-a, nie jest ona/on zobowiązana/-y do ich ponownego przedstawienia w niniejszym postępowaniu kwalifikacyjnym.

 

  1.  

Zgłoszenia mogą być również przesłane pocztą lub kurierem na adres: 

Fundacja PZU, Hanna Machińska – Przewodnicząca Rady Fundacji PZU, ul. Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00 – 843 Warszawa.

 

VII. Postępowanie kwalifikacyjne składa się z dwóch etapów:

  1. etap I obejmujący weryfikację wymogów formalnych zgłoszenia kandydatki/-a, w tym weryfikacja, czy zgłoszenie zostało złożone w terminie wraz z kompletem wymaganych dokumentów i oświadczeń;

oraz 

  1. etap II, w którym zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna mająca na celu sprawdzenie predyspozycji, wiedzy, kwalifikacji i doświadczenia kandydatki/-a w zakresie niezbędnym do pełnienia funkcji członkini/-a organu zarządzającego Fundacji.

VIII. Przebieg postępowania kwalifikacyjnego.

 

  1. Otwarcie i rozpatrzenie zgłoszeń nastąpi w siedzibie Spółki w dniu 23 listopada 2026 r. Zgłoszenia złożone po terminie lub nie spełniające wymagań formalnych zostaną odrzucone.
  2. O terminie i miejscu rozmów z kandydatkami/-ami zakwalifikowanymi do etapu II postępowania kwalifikacyjnego kandydatki/-ci zostaną powiadomieni osobiście, telefonicznie lub pocztą elektroniczną.
  3. Niestawienie się kandydatki/-a we wskazanym dniu, godzinie oraz miejscu na rozmowę kwalifikacyjną lub niewzięcie udziału w rozmowie prowadzonej za pomocą środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość oznacza rezygnację z udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym.
  4. Przedmiotem rozmowy kwalifikacyjnej będą w szczególności zagadnienia wskazane w pkt. I i II.
  5. Informacje o Fundacji, w tym Statut Fundacji, sprawozdanie finansowe Fundacji za rok 2025, sprawozdanie Zarządu z działalności Fundacji za rok 2025, opinię i raport biegłego rewidenta za rok 2025, kandydatki/-ci mogą uzyskać w siedzibie Fundacji od dnia ukazania się niniejszego ogłoszenia do dnia 23 listopada 2026 r.
  6. Po zakończeniu postępowania kwalifikacyjnego każda/-y z kandydatek/-ów uczestniczący w postępowaniu zostanie poinformowany o jego wynikach osobiście, telefonicznie lub na wskazany przez kandydatkę/-a w zgłoszeniu do postępowania adres poczty elektronicznej.
  7. Rada Fundacji zastrzega sobie prawo do ograniczenia liczby kandydatek/-ów biorących udział w etapie II do kandydatek/-ów najlepiej odpowiadających profilowi wymagań Fundacji.
  8. Rada Fundacji zastrzega sobie możliwość zakończenia postępowania kwalifikacyjnego w każdym czasie, bez podawania przyczyn i wyłonienia najlepszej kandydatki/-a, o czym kandydatki/-ci zostaną powiadomieni.
  9. Jeżeli wyłoniona najlepsza kandydatka lub najlepszy kandydat nie wyrazi zgody na powołanie do Zarządu, Rada Fundacji może przedstawić do powołania kolejną osobę z najwyżej ocenionych kandydatów albo zdecydować o zamknięciu postępowania kwalifikacyjnego bez powołania w skład Zarządu.
  10. Osoby, które nie zostały zakwalifikowane do II etapu postępowania albo które nie zostały wybrane na członkinie/-ów organu zarządzającego, mogą odebrać Zgłoszenia wraz z załączoną dokumentacją nie później niż w terminie 14 dni od daty zakończenia postępowania. Zgłoszenia, które nie zostaną odebrane w ww. terminie, zostaną zniszczone.

Załączniki

1.1.1._a_Formularz_oceny_kompetencji_kandydata_macierz.docx

Typ: dokument

Rozmiar 49,8kB

Pobierz plik

1.1.1._b_Informacje_o_wyksztalceniu_i_doswiadczeniu_zawodowym.docx

Typ: dokument

Rozmiar 43,2kB

Pobierz plik

1.1.1._c_Oswiadczenie_o_niekaralnosci.docx

Typ: dokument

Rozmiar 32,4kB

Pobierz plik

1.1.1._d_Oswiadczenie_o_czlonkostwie_w_organach.docx

Typ: dokument

Rozmiar 33,0kB

Pobierz plik

1.1.1._e_Zgoda_na_pelnienie_funkcji.docx

Typ: dokument

Rozmiar 27,6kB

Pobierz plik

1.1.1._f_Oswiadczenie_o_dodatkowej_aktywnosci_zawodowej.docx

Typ: dokument

Rozmiar 32,7kB

Pobierz plik

1.1.1._g_Oswiadczenie_o_aktualnosci_zlozonych_dokumentow.docx

Typ: dokument

Rozmiar 33,2kB

Pobierz plik

1.1.1._h_Zgoda_na_przetwarzanie_danych_osobowych.docx

Typ: dokument

Rozmiar 63,1kB

Pobierz plik