16 czerwca 2026

Ogłoszenie o postępowaniu kwalifikacyjnym

Rada Fundacji PZU ogłosza postępowanie kwalifikacyjne na Prezesa/Prezeskę Zarządu oraz Członka/Członkinię Zarządu Fundacji PZU

 

Rada Fundacji PZU, działając na podstawie § 14 pkt. b) Statutu Fundacji PZU, a także pkt. 3.6 ppkt 1 Zasad przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego na członkinie/członków organów zarządzających w Podmiotach Grupy PZU oraz uchwały nr 33/RF/2026 z dnia 15 czerwca 2026 r., ogłasza postępowanie kwalifikacyjne (dalej „Ogłoszenie”) na Prezesa/Prezeskę Zarządu oraz Członka/Członkinię  Zarządu Fundacji PZU z siedzibą w Warszawie, wpisanej do Rejestru Stowarzyszeń, Innych Organizacji Społecznych i Zawodowych, Fundacji oraz Samodzielnych Publicznych Zakładów Opieki Zdrowotnej prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XIV  Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000053778  (dalej „Fundacja”) na kadencję obejmującą trzy kolejne, pełne lata obrotowe 2027-2029.
 
Postępowanie kwalifikacyjne prowadzone jest w trybie publicznego naboru. Każda osoba kandydująca wyrażająca taką wolę i spełniająca wymogi wskazane w niniejszym Ogłoszeniu, może zgłosić swoją kandydaturę na zasadach wskazanych poniżej.
 
I. Do postępowania kwalifikacyjnego może przystąpić osoba, która spełnia łącznie następujące wymogi:
1) posiada wykształcenie wyższe lub wykształcenie wyższe uzyskane za granicą uznane w Rzeczypospolitej Polskiej, na podstawie przepisów odrębnych;
2) co najmniej 5-letni okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania, spółdzielczej umowy o pracę lub świadczenia usług na podstawie innej umowy lub wykonywania działalności gospodarczej na własny rachunek;
3) posiada co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności na własny rachunek; 
4) spełnia, inne niż wymienione w pkt 1-3, wymogi określone w przepisach odrębnych, a w szczególności nie narusza ograniczeń lub zakazów zajmowania stanowiska członka organu zarządzającego w spółkach handlowych;
5) korzysta z pełni praw publicznych i posiada pełną zdolność do czynności prawnych;
6) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwa skutkujące ograniczeniem lub zakazem zajmowania stanowiska Członka Zarządu, tj. za przestępstwa określone w art. 587–5872, art. 590 i art. 591 kodeksu spółek handlowych oraz art. 228–231 i rozdziałach XXXIII–XXXVII Kodeksu karnego.
 
II. Rada Fundacji PZU przy przeprowadzaniu postępowania kwalifikacyjnego na Prezesa/Prezeskę Zarządu oraz Członka/Członkinię Zarządu, będzie brała pod uwagę także przy ocenie kandydatów/kandydatek spełnienie przez nich następujących wymogów:
1) posiadanie doświadczenia i umiejętności w zakresie zarządzania organizacjami takimi jak fundacje/organizacje NGO (Non-Governmental Organization);
2) posiadanie doświadczenia w zakresie zarządzania administracją i zasobami ludzkimi;
3) posiadania wiedzy i doświadczenia w zakresie planowania strategicznego oraz realizacji projektów;
4) posiadania wiedzy oraz doświadczenia w zakresie finansów i rachunkowości;
5) posiadania wiedzy z zakresu zasad funkcjonowania fundacji i spółek handlowych; 
6) posiadania umiejętności organizatorskich, komunikacyjnych oraz pracy w zespołach menedżerskich.
 
III. Kandydatką/-em na Prezesa/Prezeskę Zarządu oraz Członka/Członkinię Zarządu, nie może być osoba, która spełnia przynajmniej jeden z poniższych warunków:
1) pełni funkcję społecznej/-go współpracowniczki/-ka albo jest zatrudniona/-y w biurze poselskim, senatorskim, poselsko-senatorskim lub biurze posła do Parlamentu Europejskiego na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze;
2) wchodzi w skład organu partii politycznej reprezentującego partię polityczną na zewnątrz oraz uprawnionego do zaciągania zobowiązań;
3) jest zatrudniona przez partię polityczną na podstawie umowy o pracę lub świadczy pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze;
4) pełni funkcję z wyboru w zakładowej organizacji związkowej lub zakładowej organizacji związkowej spółki z grupy kapitałowej;
5) jej/jego aktywność społeczna lub zarobkowa rodzi konflikt interesów wobec działalności Fundacji.
 
IV. Zgłoszenie do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym powinno obejmować następujące dokumenty i oświadczenia:
1) wypełniony formularz oceny kandydata w kolumnie Poziom kompetencji (samoocena); 
2) formularz zawierający informacje o wykształceniu i doświadczeniu zawodowym wraz z poświadczonymi za zgodność z oryginałem kopiami dokumentów potwierdzających wykształcenie, wymagane kwalifikacje zawodowe i staż pracy;
3) oświadczenie o niekaralności za przestępstwa skutkujące ograniczeniem lub zakazem zajmowania stanowiska członka Zarządu;
4) oświadczenie o członkostwie w organach zarządzających i nadzorujących fundacji lub spółek handlowych;
5) oświadczenie w sprawie zgody na pełnienie funkcji w Zarządzie;
6) oświadczenie o dodatkowej aktywności zawodowej i społeczno-politycznej, obejmujące oświadczenie o:
a) niepełnieniu funkcji społecznej/-go współpracowniczki/-ka oraz braku zatrudnienia w biurze poselskim, senatorskim, poselsko-senatorskim lub biurze posła do Parlamentu Europejskiego na podstawie umowy o pracę oraz nieświadczeniu pracy na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
b) niewchodzeniu w skład organu partii politycznej reprezentującego partię polityczną na zewnątrz oraz uprawnionego do zaciągania zobowiązań,
c) braku zatrudnienia przez partię polityczną na podstawie umowy o pracę i nieświadczeniu pracy na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o podobnym charakterze,
d) niepełnieniu funkcji z wyboru w zakładowej organizacji związkowej lub zakładowej organizacji związkowej spółki z grupy kapitałowej,
e) braku aktywności społecznej lub zarobkowej, która rodzi konflikt interesów wobec działalności Fundacji;
7) oświadczenie o aktualności złożonych dokumentów;
8) zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla celów postępowania kwalifikacyjnego;
9) informacje o sposobie kontaktowania się z kandydatem (adres do doręczeń, adres poczty elektronicznej i telefon kontaktowy).
 
V. W przypadku, gdy Fundacja jest w posiadaniu dokumentów poświadczających kwalifikacje i doświadczenie zawodowe kandydatki/-a, nie jest ona/on zobowiązana/-y do ich ponownego przedstawienia w niniejszym postępowaniu kwalifikacyjnym. 
 
VI. Pisemne zgłoszenia kandydatek/-ów należy składać w terminie do 23 czerwca  2026 r. do godz.: 15:00 przy wykorzystaniu formularzy zgłoszeniowych załączonych do niniejszego ogłoszenia. Zgłoszenie w formie papierowej powinno zostać złożone w zamkniętej kopercie w siedzibie Fundacji, adres: ul. Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00-843 Warszawa, z adnotacją na kopercie „Postępowanie kwalifikacyjne na Prezesa/Prezeskę oraz Członka/Członkinię Zarządu Fundacji PZU" (obowiązuje data i godzina złożenia w siedzibie Spółki).
 
Zgłoszenia mogą być również przesłane pocztą lub kurierem na adres:  
Fundacja PZU, Hanna Machińska – Przewodnicząca Rady Fundacji PZU, ul. Rondo Ignacego Daszyńskiego 4, 00 – 843 Warszawa.
 
VII. Postępowanie kwalifikacyjne składa się z dwóch etapów: 
1) etap I obejmujący weryfikację wymogów formalnych zgłoszenia kandydatki/-a, w tym weryfikacja, czy zgłoszenie zostało złożone w terminie wraz z kompletem wymaganych dokumentów i oświadczeń;
oraz  
2) etap II, w którym zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna mająca na celu sprawdzenie predyspozycji, wiedzy, kwalifikacji i doświadczenia kandydatki/-a w zakresie niezbędnym do pełnienia funkcji członkini/-a organu zarządzającego Fundacji oraz, w którym zostanie uzyskana rekomendacja Fundatora Fundacji PZU, tj. PZU SA, zawierająca opinię o wybranych kandydatach;
3) Otwarcie i rozpatrzenie zgłoszeń nastąpi w siedzibie Spółki w dniu 23 czerwca 2026 r. po godz. 15:00.
Zgłoszenia złożone po terminie lub nie spełniające wymagań formalnych zostaną odrzucone.
4) O terminie i miejscu rozmów z kandydatkami/-ami zakwalifikowanymi do etapu II postępowania kwalifikacyjnego kandydatki/-ci zostaną powiadomieni osobiście, telefonicznie lub pocztą elektroniczną.
5) Niestawienie się kandydatki/-a we wskazanym dniu, godzinie oraz miejscu na rozmowę kwalifikacyjną lub niewzięcie udziału w rozmowie prowadzonej za pomocą środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość oznacza rezygnację z udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym.
6) Przedmiotem rozmowy kwalifikacyjnej będą w szczególności zagadnienia wskazane w pkt. I i II.
7) Informacje o Fundacji, w tym Statut Fundacji, sprawozdanie finansowe Fundacji za rok 2025, sprawozdanie Zarządu z działalności Fundacji za rok 2025, kandydatki/-ci mogą uzyskać w siedzibie Fundacji od dnia ukazania się niniejszego ogłoszenia do dnia 29 czerwca  2026 r. do godz. 16:00.
8) Po zakończeniu postępowania kwalifikacyjnego każda/-y z kandydatek/-ów uczestniczący w postępowaniu zostanie poinformowany o jego wynikach osobiście, telefonicznie lub na wskazany przez kandydatkę/-a w zgłoszeniu do postępowania adres poczty elektronicznej.
9) Rada Fundacji zastrzega sobie prawo do ograniczenia liczby kandydatek/-ów biorących udział w etapie II do kandydatek/-ów najlepiej odpowiadających profilowi wymagań Fundacji.
10) Rada Fundacji zastrzega sobie możliwość zakończenia postępowania kwalifikacyjnego w każdym czasie, bez podawania przyczyn i wyłonienia najlepszej kandydatki/-a, o czym kandydatki/-ci zostaną powiadomieni.
11) Jeżeli wyłoniona najlepsza kandydatka lub najlepszy kandydat nie wyrazi zgody na powołanie do Zarządu, Rada Fundacji może przedstawić do powołania kolejną osobę z najwyżej ocenionych kandydatów albo zdecydować o zamknięciu postępowania kwalifikacyjnego bez powołania w skład Zarządu.
12) Osoby, które nie zostały zakwalifikowane do II etapu postępowania albo które nie zostały wybrane na członkinie/-ów organu zarządzającego, mogą odebrać Zgłoszenia wraz z załączoną dokumentacją nie później niż w terminie 14 dni od daty zakończenia postępowania. Zgłoszenia, które nie zostaną odebrane w ww. terminie, zostaną zniszczone.
 

Załączniki

1.1.1._a_Formularz_oceny_kompetencji_kandydata.docx

Typ: dokument

Rozmiar 49,2kB

Pobierz plik

1.1.1._b_Informacje_o_wyksztalceniu_i_doswiadczeniu_zawodowym.docx

Typ: dokument

Rozmiar 45,3kB

Pobierz plik

1.1.1._c_Oswiadczenie_o_niekaralnosci.docx

Typ: dokument

Rozmiar 32,4kB

Pobierz plik

1.1.1._d_Oswiadczenie_o_czlonkostwie_w_organach.docx

Typ: dokument

Rozmiar 33,0kB

Pobierz plik

1.1.1._e_Zgoda_na_pelnienie_funkcji.docx

Typ: dokument

Rozmiar 27,5kB

Pobierz plik

1.1.1._f_Oswiadczenie_o_dodatkowej_aktywnosci_zawodowej.docx

Typ: dokument

Rozmiar 32,7kB

Pobierz plik

1.1.1._g_Oswiadczenie_o_aktualnosci_zlozonych_dokumentow.docx

Typ: dokument

Rozmiar 32,8kB

Pobierz plik

1.1.1._h_Zgoda_na_przetwarzanie_danych_osobowych.docx

Typ: dokument

Rozmiar 63,0kB

Pobierz plik